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学生顶岗实习协议书

时间:2017-11-15 08:49 来源:未知 作者:管理员 点击:
        (以下简称甲方)与江苏省东海中等专业学校(以下简称乙方)经共同协商,双方本着平等互利的原则,就乙方派遣实习生来甲方进行顶岗实习(以下简称实习),达成以下协议:
        一、实习时间:从       年     月    日始,至       年     月   日止(以下称“实习期间”)。甲方接收乙方学生      人(其中女生     人、男生       人,后附名单)。
        二、实习生条件:乙方所派出的实习人员,应是全日制在校生,品学优良,身体健康,无传染性疾病的在籍学生。
        三、实习岗位:实习生实习期间的岗位由甲方统一安排,尽量安排专业对口或相近专业,不得要求学生参与危险系数较大的岗位实习。甲方不安排学生到营业性娱乐场所实习;不安排女学生从事《女职工劳动保护特殊规定》中禁忌从事的劳动。
        四、实习期间有关福利待遇
        1、乙方派出的实习生前往甲方所在地实习,乙方承担实习学生东海至实习地甲方管理区之间的各项安全事宜,实习学生及带队教师进入甲方管理区,其各项安全事宜有甲方全权负责。
        2、乙方实习生在实习期间,享受甲方有关各项劳动保护,依法获得必要的劳动保护用品。甲方应保护乙方实习生在实习期间的安全,乙方实习生在工作中出现的工伤事故,甲方应参照国家有关工伤条例的规定办理。
        3、甲方在实习期间为乙方学生办理人身意外伤害商业保险和法律规定的其他必要的险种。责任保险范围覆盖实习活动的全过程(包括学生实习期内遭受意外事故及由于被保险人疏忽或过失导致的人身伤亡,被保险人依法应承担的责任,以及相关法律费用)。投保费用由甲方支付,不得向实习学生收取。
        4、甲方应健全本单位生产安全责任制,执行相关安全生产标准,健全安全生产规章制度和操作规程,制定生产安全事故应急救援预案,配备必要的安全保障器材和劳动防护用品。甲方有责任加强对实习学生的安全生产教育培训与管理,保障学生实习期内的人身安全与健康,在学生上岗前需要进行安全教育、规章教育等必要的培训,培训合格后,方能入职实习。甲方还应加强对实习学生的职业道德、职业精神、企业文化等方面的教育和宣传。
        5、乙方实习生在甲方实习期间,由甲方按公司员工的标准免费提供工作餐和住宿,或给予合理的伙食和住宿补贴。
        6、实习期间,甲方支付实习学生合理的实习报酬,并以货币形式按月定期、足额支付给学生。期满后,实习学生与甲方协商,若达成继续服务协议,甲方应随即将实习学生转为正式员工,享受正式员工待遇。
        7、实习结束后,甲方根据学生实习完成情况发放奖学金。按照完成实习学生人均约      -           元设定。学生实习结束后,由公司对学生实践成绩进行评定,并确定一、二、三等奖人员;必要时,学校可以组织实习表彰大会并邀请公司至学校发放奖学金。发放标准为:所有圆满完成实习人员按一等奖10%比例         元每人,二等奖30%比例        .元每人,三等奖60%比例          元每人。
        8、甲方企业需向学校缴纳相应的实习学生管理费用         元/人/月(也可分第一月     元/人、第二月        元/人、第三月       元/人等 ),甲方要向乙方的带队教师提供1500元/月实习生活补贴及解决在厂方的住宿和用餐等,其他要求可以附件补充。
        五、其它有关规定
        1、实习生由甲方统一安排在甲方所在市防疫部门体检,体检费用由乙方实习学生承担,体检合格者安排实习岗位。
        2、实习期间,甲方严格要求学生实习遵守安全规定,对实习生的人身、财物等安全负有监督管理责任并配合乙方做好学生安全稳定工作。乙方实习生有权拒绝从事危险性工作和无劳动保护的岗位。
        3、乙方实习生在实习期间按甲方考勤规定进行考勤,如有缺勤(包括事假、病假等)甲方将根据缺勤天数,按公司有关规定扣发缺勤者一定数额的津贴。属无故旷工的,则按规定处理。
        4、乙方实习生在实习期间,需服从甲方工作安排,努力工作,刻苦学习业务技术,遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度,如有违纪行为,甲方将按有关规定处理。不听从指挥,不服从管理的实习生,甲方通知乙方,由甲、乙双方协商处理。
        5、乙方实习生如因身体健康状况、自身素质等原因无法胜任实习的,甲方需及时联系乙方妥善处置。
        6、甲乙双方共同承担实习生实习期间的学习和管理,甲方定期向乙方反映实习生动态和实习进程。
        7、乙方实习生实习圆满结束时,甲方给予实习鉴定,并报销其返校的交通费用。
        六、协议的续订、变更、解除、终止,甲乙双方提前一个月通知对方。
        七、本协议履行期间,甲方双方必须履行约定的义务,如有违约,违约方要赔偿因违约而引起的对守约方造成的经济损失并承担相应的法律责任。
        八、实习关系一经确定,甲方应及时与每一位实习的学生签订实习协议,明确双方的权利、义务、责任关系。
        九、本协议一式两份,经双方授权代表签字加盖公章后生效。未尽事宜,需经双方协商达成一致意见后方可进行修改、补充。
        十、在履行本协议过程中如出现争议,双方应友好协商解决,如协商不成,任何一方有权将争议提交劳动争议仲裁委员会仲裁。

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